≪  モチベーション測定  ≫

ご提供するレポートの一部です。詳細は 資料請求(無料) の上ご確認ください。価格表はこちら


項目 (Page1)
[1] モチベーション

全部で8つの因子について、「理想」と「現状」をそれぞれ数値化します。その上で、個人のモチベーションの特徴をわかりやすく解説します

どういった場面でやる気を出すのか、興味を抱いている分野はなにか、仕事に対するスタンスなど、現在の環境で本人が重要視している内容が明らかになります


[3] 理想と現状のバランス

横軸に「現状」を、縦軸に「理想」をとり、8つの因子の強弱順にプロット表示しています

理想と現状のバランスを見ることで、本人が感じている心の状態を探ることができます
[2] 理想と現状の比較

8つの因子の「理想」と「現状」の格差をクラフで表示。さらに、格差の大きい2つの因子について、その詳細を分析します。このコメントが本人のモチベーション傾向を端的に表しています。

職務役割分担の見直し、指導方法のあり方、配置転換、研修・OJTなどに活用できます

[4] グラフの読み方

右上:理想=高、現状=高
右下:理想=低、現状=高
左上:理想=高、現状=低
左下:理想=低、現状=低

それぞれの領域における因子が持つ意味について解説しています。本人へのフィードバックにも役立ちます

 
項目 (Page2)
因子別に同一部署での本人と、他者との相対位置を表すプロット図
 
その他
要因別順位一覧、傾向分析




モチベーション測定に戻る 業務内容に戻る トップページに戻る